Tablas salariales de oficinas y despachos de Ávila 2025.
Elige tu categoría y te decimos lo que te toca cobrar en 2025. Todas las categorías cobran en 15 pagas.
Hay 7 categorías. Escribe para encontrar la tuya, o pulsa tu fila en la tabla de abajo.
Tabla definitiva Subida general +3,0 %
Ejemplo · elige tu categoría
Horas extra: El convenio no fija el precio. Como mínimo, la hora extra se paga como una hora normal (art. 35.1 del Estatuto).
Sueldo por categoría en 2025.
| Categoría | Base / mes | Bruto anual | Subida vs 2024 | Hora extra |
|---|---|---|---|---|
| Grupo 1 | ||||
| Nivel I · Titulado Superior, Jefe Superior | 2.161,97 € | 32.429,49 € | +3,0 % | 18,40 € |
| Grupo 2 | ||||
| Nivel II · Titulado Medio, Analista | 1.979,08 € | 29.686,22 € | +3,0 % | 16,85 € |
| Grupo 3 | ||||
| Nivel III · Jefe de 1.ª, Programador Ordenador | 1.667,71 € | 25.015,65 € | +3,0 % | 14,20 € |
| Grupo 4 | ||||
| Nivel IV · Jefe de 2.ª | 1.548,30 € | 23.224,52 € | +3,0 % | 13,18 € |
| Grupo 5 | ||||
| Nivel V · Oficial de Primera, Técnico Operador de Ordenador | 1.393,65 € | 20.904,74 € | +3,0 % | 11,86 € |
| Grupo 6 | ||||
| Nivel VI · Oficial de segunda, Operador de máquinas | 1.270,20 € | 19.053,02 € | +3,0 % | 10,81 € |
| Grupo 7 | ||||
| Nivel VII · Auxiliar administrativo, Ordenanza, Vigilante, Personal de limpieza, Oficios varios | 1.079,77 € | 16.196,55 € | +3,0 % | 9,19 € |
Subida: salario base de 2025 frente al de 2024 en la misma categoría (el bruto anual solo si los dos años lo dan del mismo modo). Si la categoría es nueva o cambió de nombre, sale «—».
Hora extra: hora normal = bruto anual ÷ 1.762 horas de jornada anual del convenio.
Notas de la tabla. Tabla salarial (anexo II, BOP Ávila n.º 18 de 25/01/2024): salario mensual y salario anual por nivel profesional; el anual = mensual × 15 (12 mensualidades + pagas de marzo, julio y Navidad de 30 días de salario base más antigüedad, art. 13). No incluye antigüedad ni pluses.
Pluses y complementos.
Lo que se cobra además del salario de la tabla, según lo que hagas y cuánto lleves en la empresa.
-
Antigüedad (trienios)
un 5 % del salario base cada tres años (trienio)Lo que se suma al sueldo por los años que llevas en la empresa. Quién lo cobra: Por cada tres años de servicio en la empresa, desde el mes en que se cumple el trienio.
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Quebranto de moneda
el 5 % de tu salario baseLo que se paga a quien maneja dinero en caja, por los descuadres. Quién lo cobra: Personas que tienen a su cargo la responsabilidad de la caja, sea cual sea su categoría.
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Media dieta
27,00 € por cada día trabajadoLo que se paga por comer o dormir fuera por trabajo. Quién lo cobra: Desplazamiento por necesidades del servicio a otra localidad (además de los gastos de locomoción).
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Dieta completa
54,00 € por cada día trabajadoLo que se paga por comer o dormir fuera por trabajo. Quién lo cobra: Desplazamiento por necesidades del servicio a otra localidad (además de los gastos de locomoción).
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Kilometraje con vehículo propio
0,21 € por kilómetro recorridoLo que se paga por cada kilómetro con tu vehículo. Quién lo cobra: Si, por acuerdo, se sustituyen las dietas por gastos pagados y se usa el vehículo propio.
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Premio por 25 años de servicio
Una mensualidad de salario, incluida la antigüedad, por una sola vezQuién lo cobra: Al cumplir 25 años de servicios efectivos en la misma empresa (una sola vez).
Importes brutos de tabla: sin antigüedad, horas extra ni pluses personales.
Fuente: BOP Ávila · tabla salarial 2025. Actualizado el 14 de octubre de 2026. Vale lo publicado en el boletín oficial.
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