Convenio colectivo · Provincial · Valencia
Convenio de transporte de mercancías de Valencia 2026.
El convenio de transporte de mercancías de Valencia está vigente (vigencia hasta el 31/12/2026). En 2026 el salario de tabla va de 17.582 € a 31.127 € brutos al año según la categoría. Vacaciones: 34 días naturales.
FUENTEBOP Valencia · 17/05/2024 · actualizado elConvenio colectivo sectorial del Transporte de Mercancías por Carretera, Logística y Mensajerías de la provincia de Valencia 2023-2026
Vigente hasta el 31/12/2026 (art. 4); se prorroga de año en año salvo denuncia con 3 meses de antelación y, denunciado, sigue hasta que lo sustituya otro. Tablas 2026 publicadas en el BOP de 25/02/2026. REGCON registra el 30/09/2026 una denuncia con promoción de negociación del siguiente convenio.
01 · Tablas salariales
Tablas salariales 2026.
| Categoría | Salario base / mes | Pagas | Bruto anual | Neto |
|---|---|---|---|---|
| Director Sucursal y/o Departamento | 2.075,12 € | 15 | 31.126,80 € | Calcular neto |
| Jefe de Servicio | 2.075,12 € | 15 | 31.126,80 € | Calcular neto |
| Técnico de grado Superior | 1.970,92 € | 15 | 29.563,80 € | Calcular neto |
| Inspector Principal | 1.903,01 € | 15 | 28.545,15 € | Calcular neto |
| Jefe de Taller | 1.736,24 € | 15 | 26.043,60 € | Calcular neto |
| Jefe de Sección | 1.694,19 € | 15 | 25.412,85 € | Calcular neto |
| Jefe de Negociado | 1.624,63 € | 15 | 24.369,45 € | Calcular neto |
| Encargado General | 1.606,85 € | 15 | 24.102,75 € | Calcular neto |
Las 8 categorías mejor pagadas de 30. Importes brutos de tabla, sin antigüedad ni pluses personales.
02 · Permisos y vacaciones
Permisos y vacaciones.
Vacaciones: 34 días naturales al año (art. 18).
7 de los 10 permisos del convenio mejoran lo que da el Estatuto de los Trabajadores.
| Permiso retribuido | Días | Frente al Estatuto | Artículo |
|---|---|---|---|
| Matrimonio o registro de pareja de hecho | 16 | Mejora el Estatuto | art. 20.A |
| Accidente o enfermedad grave, hospitalización o intervención sin hospitalización con reposo de cónyuge, pareja o parientes hasta 2.º grado (o conviviente) | 5 | Igual o sin mínimo en el Estatuto | art. 20.B |
| Fallecimiento de cónyuge, pareja de hecho o parientes hasta 2.º grado | 3 (4 con desplazamiento) | Mejora el Estatuto | art. 20.C |
| Fallecimiento de parientes de 3.er grado | 1 (2 con desplazamiento) | Mejora el Estatuto | art. 20.D |
| Traslado de domicilio habitual | 2 | Mejora el Estatuto | art. 20.E |
| Deber inexcusable de carácter público y personal | — | Igual o sin mínimo en el Estatuto | art. 20.F |
| Médico especialista y pruebas diagnósticas propias, y acompañamiento de hijos menores de 16 años, con diversidad funcional o ascendientes dependientes | — | Mejora el Estatuto | art. 20.J |
| Renovación del permiso de conducir y pruebas obligatorias para la conducción | — | Mejora el Estatuto | art. 20.K |
| Suspensión imprevista de clases de infantil o primaria de un hijo | 1 | Mejora el Estatuto | art. 20.L |
| Fuerza mayor por motivos familiares urgentes | 4 | Igual o sin mínimo en el Estatuto | art. 20.M |
03 · Pluses y horas extra
Pluses y horas extra.
Lo que puedes cobrar además del salario de tabla en 2026, según el convenio.
| Plus o complemento | Cuánto | Quién lo cobra | Artículo |
|---|---|---|---|
| Complemento personal de antigüedad (quinquenios) | según categoría, de 50,81 a 79,46 € | Desde el día 1 del mes siguiente a cumplir 5, 10, 15 y 20 años de servicio en la empresa | arts. 25 y 30; tablas del acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Nocturnidad | 27 % sobre la hora ordinaria por hora | Horas trabajadas entre las 22:00 y las 6:00, salvo que el salario se haya fijado por ser trabajo nocturno | art. 27 |
| Plus de frío | 12 % sobre la hora ordinaria | Trabajo habitual en cámaras frigoríficas o de congelación, por día efectivo trabajado | art. 29 |
| Plus de transporte de mercancías peligrosas (ADR) | 111,15 € al mes en 12 pagas | Conductores con carné ADR exigido por la empresa que conducen vehículos dedicados exclusiva y permanentemente al transporte de mercancías peligrosas | art. 26; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Plus de conductor de grúa móvil autopropulsada | 177,78 € al mes en 12 pagas | Conductores con carné de operador de grúa móvil autopropulsada exigido por la empresa que manejan esos vehículos | art. 26; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Quebranto de moneda | 0,32 € | Mozos, mozos especialistas, ayudantes de conductor y cualquier otra categoría cuando cobre en efectivo | art. 28; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Plus compensatorio por sábado trabajado | El texto del convenio (BOP 17/05/2024) fija 26 € por sábado y dice que sube con los mismos porcentajes; las tablas de 2026 no publican el importe actualizado. | Personal no móvil cuya jornada se distribuye hasta el sábado a las 13:30 (máximo 12 sábados al año), por sábado efectivamente trabajado | art. 16 |
| Dieta nacional: desayuno | 7,67 € por día | Desayunar fuera de la residencia habitual por el servicio; también si se empieza a trabajar antes de las 6:00 | art. 31; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Dieta nacional: comida | 18,01 € por día | Comer fuera de la residencia habitual por el servicio; también si, sin salir del lugar de residencia o trabajo, se come fuera por necesidades del servicio | art. 31; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Dieta nacional: cena | 18,01 € por día | Cenar fuera de la residencia habitual por el servicio; también si, sin salir del lugar de residencia o trabajo, se cena fuera por necesidades del servicio | art. 31; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Dieta nacional: pernocta | 17,87 € por día | Dormir fuera del domicilio por necesidades del servicio | art. 31; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Dieta internacional: desayuno | 10,21 € por día | Desayunar fuera de la residencia habitual por el servicio | art. 31; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Dieta internacional: comida | 23,92 € por día | Comer fuera de la residencia habitual por el servicio | art. 31; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Dieta internacional: cena | 23,92 € por día | Cenar fuera de la residencia habitual por el servicio | art. 31; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
| Dieta internacional: pernocta | 23,80 € por día | Dormir fuera del domicilio por necesidades del servicio | art. 31; acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026) |
Horas extra: precio fijado por categoría, de 14,99 a 22,22 € la hora. Descanso equivalente dentro de los 60 días siguientes al final del periodo bisemanal en que se hicieron, en jornadas completas y con 5 días de preaviso; si no se compensan en ese plazo, se pagan (art. 13; tablas del acta de 2/2/2026 (BOP 25/02/2026)).
Subidas pactadas: 2025: (Si el IPC de diciembre de 2024 supera el 3 %, incremento adicional de hasta el 1 % desde el 1/1/2025, solo como base de las tablas de 2025 (sin atrasos)); 2025: 3 % (Incremento salarial inicial del 3 %; tablas definitivas 2025 = tablas 2024 revalorizadas un 3 %); 2026: (Si el IPC de diciembre de 2025 supera el 3 %, incremento adicional de hasta el 1 % desde el 1/1/2026, solo como base de las tablas de 2026 (sin atrasos)); 2026: 2,5 % (Incremento salarial inicial del 2,5 %; tablas definitivas 2026 = tablas 2025 revalorizadas un 2,5 %); 2027: (Si el IPC de diciembre de 2026 supera el 2,5 %, incremento adicional de hasta el 1,5 % desde el 1/1/2027 como base de las tablas de 2027; atrasos solo hasta un 0,5 % más (3 % en total)).
Cláusula de revisión: Cada año, si el IPC interanual de diciembre supera el incremento inicial (4 % en 2023, 3 % en 2024 y 2025, 2,5 % en 2026), se aplica un incremento adicional por la diferencia con un máximo del 1 % (1,5 % para 2026) desde el 1 de enero siguiente, solo como base de cálculo de las tablas del año siguiente y sin atrasos; para 2026 se pagan atrasos hasta un 0,5 % más. Se aplica a todos los conceptos salvo los que tengan incremento específico. (art. 33).
04 · Categorías profesionales
Categorías profesionales.
31 categorías o puestos en 4 grupos profesionales.
Grupo I. Personal superior y técnico 11 categorías
- Director Sucursal y/o Departamento
- Técnico de grado Superior
- Técnico de grado Medio
- Jefe de Servicio
- Jefe de Sección
- Jefe de Negociado
- Jefe de Taller
- Inspector Principal
- Encargado General
- Contramaestre o Encargado Taller
- Inspector Visitador
Grupo II. Personal administrativo 6 categorías
- Oficial de Primera
- Oficial de Segunda
- Agente comercial
- Encargado Almacen y/o Garaje
- Auxiliar Adm - Telefonista
- Aspirante
Grupo III. Personal de movimiento 8 categorías
- Conductor Mecánico -Gruas-Máquinas Pesadas
- Conductor
- Conductor Furgon y Vehiculo Ligero
- Mozo Especialista
- Capataz - factor
- Capitonista
- Ayudante
- Auxiliar Almacen y Basculero
Grupo IV. Personal de servicios auxiliares 6 categorías
- Ordenanza - cobranza facturas
- Guardia -Vigilante- Portero
- Personal Limpieza
- Jefe Equipo taller
- Mozo taller
- Aprendiz
05 · Periodo de prueba y jornada
Periodo de prueba, preaviso y jornada.
Incluidas en el bruto anual de la tabla
Periodo de prueba
- Personal cualificado: 6 meses
- Resto (no cualificado): 2 meses
Preaviso si te vas
- Todos: 15 días
06 · Novedades
Novedades del convenio.
- REGCON inscribe la denuncia y promoción de negociación del convenio (vence el 31/12/2026). · REGCON
- Publicado el acuerdo de la comisión paritaria con los días festivos de convenio de 2026 (art. 15.b). · BOP Valencia
- Publicado el cierre definitivo de las tablas salariales de 2026 (+2,5 %). · BOP Valencia
- Publicado el acuerdo sobre los días festivos de convenio de 2025 (art. 15.b). · BOP Valencia
- Publicado el cierre definitivo de las tablas salariales de 2025 (+3 %). · BOP Valencia
07 · Preguntas
Lo que más se pregunta.
¿Está vigente el convenio de transporte de mercancías de Valencia?
Su estado a 13 de octubre de 2026 es: vigente. Vigencia del 1/1/2023 al 31/12/2026. Vigente hasta el 31/12/2026 (art. 4); se prorroga de año en año salvo denuncia con 3 meses de antelación y, denunciado, sigue hasta que lo sustituya otro. Tablas 2026 publicadas en el BOP de 25/02/2026. REGCON registra el 30/09/2026 una denuncia con promoción de negociación del siguiente convenio.
¿Cuál es el salario mínimo del convenio de transporte de mercancías de Valencia en 2026?
El importe más bajo de la tabla es 21.747,90 € brutos al año a jornada completa (Ordenanza - cobranza facturas).
¿Cuántos días de vacaciones da el convenio de transporte de mercancías de Valencia?
34 días naturales al año, según el art. 18.
¿Cuánto dura el periodo de prueba?
Personal cualificado: 6 meses. Resto (no cualificado): 2 meses.
Fuente: BOP Valencia de 17 de mayo de 2024 y revisiones posteriores. Revisado por Gala Worklab el 13 de octubre de 2026. Información orientativa: el texto que vale es el publicado en el boletín oficial.
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